Waarom je als Product Owner bij een bank wil werken…
Werken als Product Owner bij een bank geeft nieuwe diepgang aan je carrière. De impact, de schaal waarop digitale producten worden gebruikt en de c...

Er zijn een aantal factoren die alle drie de grootbanken in Nederland tot aantrekkelijke werkgever maken voor een Product Owner:
- Agile werken is de standaard;
- De UX-filosofie wordt massaal omarmd;
- Banken zijn grote organisaties met grote mogelijkheden;
- De impact van bancaire producten op de maatschappij zijn enorm;
- Er bestaan mogelijkheden die zich richten op klanten, maar op collega’s als klant.
In de komende alinea’s gaan we verder in op de bovenstaande voordelen van het werken bij een bank.
Voordeel 1: banken werken Agile
Alle drie de grootbanken werken Agile. ING Bank is al eerste een transformatie aangegaan, maar ook ABN AMRO en Rabobank hebben de Agile-filosofie jaren geleden al omarmd.
Als Product Owner ben je ongetwijfeld organisaties tegengekomen die ‘gedeeltelijk Agile werken’, oftewel: halverwege een transformatie zitten of nog veel teams hebben waarin nog steeds topdown wordt gewerkt. Dit maakt samenwerken moeilijk.
Met dit probleem word je bij een bank niet geconfronteerd, omdat de Agile-aanpak vanuit hoger management gefaciliteerd wordt. Er zijn voldoende Agile Coaches, Scrum Masters en Product Owners die ervoor zorgen dat de Agile filosofie in de praktijk toegepast wordt.
Voordeel 2: UX-filosofie wordt massaal omarmd
Banken zijn grote organisaties met heel veel erg gebruikers van in- en externe digitale middelen. Het niet voorop stellen van de gebruiker heeft een enorme impact op de bedrijfsvoering. Ieder formulier waar een klant niet meer overweg kan levert in potentie een stroom aan vragen voor de klantenservice op. Iedere applicatie die niet intuïtief werkt ook. Banken weten dit maar al te goed en investeren daarom massaal in UX.
Ga je bij een bank werken? Dan krijg je de beschikking over alle middelen die je nodig hebt om de ideale user story keer op keer waar te maken. Eye-tracking en andere geavanceerde methoden om gebruikersgedrag te testen, peer groups die uitgebreid bevraagd kunnen worden, enquetering op basis van de liveversie van een applicatie en nog veel meer. Deze mogelijkheden stellen je in staat om het maximale uit je rol te halen.
Voordeel 3: Banken zijn grote organisaties met grote mogelijkheden
Volgens het Nederlands Agile Platform werken er ongeveer 1500 Product Owners, Agile Coaches en Scrum Masters voor de drie grote Nederlandse banken. Wil je over een aantal jaren een andere rol pakken in de Agile-aanpak van één van deze banken? Dan zijn er mogelijkheden genoeg. Een switch van Product Owner naar Lead Product Owner, Agile Coach of Scrum Master komt heel veel voor in de bankwereld.
Je hebt echter nog veel meer alternatieven voor de toekomst. Je kunt je meer op techniek gaan richten, op marktonderzoek of op UX Design.
Voordeel 4: De impact van bancaire producten op de maatschappij zijn enorm
Banken bekleden een centrale rol in de maatschappij. Ondernemers zijn afhankelijk van kredieten om te groeien, particulieren hebben een bankrekeningnummer nodig om te kunnen betalen. De afgelopen jaren is de focus van banken op hun maatschappelijke rol enorm toegenomen door de opkomst van het bestrijden van witwaspraktijken. Zonder goed toezicht van banken is het voor de overheid nagenoeg onmogelijk om die strijd te voeren.
Zingeving staat centraal in het werkleven van vandaag de dag en dit geldt ook voor banken. De impact van je werk kan als Product Owner bij een bank heel groot zijn. Iedereen is immers klant van een bank. Dus in die zin heeft het werken bij een bank iets weg van het werken bij een overheidsinstantie: jouw inzet maakt het leven van heel veel mensen rijker of makkelijker.
Voordeel 5: Er bestaan mogelijkheden die zich richten op klanten, maar op collega’s als klant
Er werken tienduizenden mensen bij de drie grootbanken in Nederland. Je kunt je voorstellen: de bankier zelf is daarmee ook een doelgroep voor digitale informatieproducten. Vind je het leuker om collega’s als klant te hebben dan de eindgebruiker? Er werken ook Product Owners bij de grote banken die zich alleen richten op interne informatieproducten.
Heb je na het lezen van deze pagina nog vragen over vacatures voor Product Owners bij één van de grote banken? Reageer dan direct op één van onze vacatures of doe een CV-match en wij zoeken een geschikte vacature voor jou!
Benieuwd wat Fintri voor jou als professional of organisatie kan betekenen?
